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市县党校(行政学院)动态速览(2025年第七期)
发布日期:2025-12-30 来源:办公室浏览次数:

    

      近日,镇江市委党校(行政学院)召开理论学习中心组学习会,学习贯彻全国、全省党校(行政学院)工作会议精神。校(院)委班子成员紧扣会议部署,围绕党校“十五五”发展规划及2026年重点工作进行深入交流,形成“强化党建引领作用、健全基本培训机制、提升科研咨政水平、夯实人才队伍基础、突出从严治校底色”五方面落实举措,并向市委常委会作专题汇报。镇江市委党校(行政学院)将始终高举党的旗帜,坚持为党育才为党献策,不断提升办学治校质量和水平,为镇江高质量发展贡献党校力量。

      邳州市委党校(行政学校)深入学习贯彻全国、全省党校(行政学院)工作会议精神,结合落实新修订的《中国共产党党校(行政学院)工作条例》要求,持续推进基本培训落细落实。一是抓好“班次”这个关键。办好主体班以及“千名书记做示范、基层党员进党校”“流入党员进党校”系列培训班,做到分层分类、全面覆盖。二是抓好“课程”这个根本。创新研发体验式、沉浸式特色课程,深化主题辩论赛、无领导小组讨论等“互动课堂”,推出《中国共产党为什么能》《赋能式家风》等35门专题课、特色课。三是抓好“教师”这个支撑。建立线上名师导学、业务骨干讲学、集体备课研学、党校交流跟学“四学”机制,每年举办教学基本功比赛,以实战实训促进专职教师队伍比学赶超。

      近日,张家港市委党校(行政学校)联合市农发集团开展“党建引领聚合力,校企携手促发展”党建共建暨“匠心同行——红色经典进企业”专题活动。双方就干部教育培训、人才队伍共建、党建活动共办等内容开展交流讨论,共同签署《党建共建暨干部教育培训合作协议》,党校教师讲授《守护一江碧水,绘就生态港湾——张家港倾力打造“江海交汇第一湾”的探索实践》及《整顿党的作风》专题课程,党员们随后参观了“长江学堂”党建阵地等现场教学点位。此次签约是校企扩大党建“朋友圈”、链接智库资源的一次有益尝试。

      近日,连云港市灌南县委党校(行政学校)成功举办2025年灌南县事业单位公开招聘新聘用人员岗前培训班。本次培训引入AI技术赋能教学,采取课堂教学与现场教学相结合模式。课堂教学聚焦政治理论、法律法规、政策知识、行为规范、纪律规矩等内容。组织学员赴上马台党性教育基地、吴书事迹陈列馆等红色现场教学点开展党性教育活动,引导大家在实境中感悟初心、锤炼党性。来自全县各事业单位的40名新聘用人员参加了此次培训。

      近日,淮安市淮安区委党校(行政学校)开展2025年度第七次课程打磨活动。青年教师王俊杰开发的《改革开放初期中国共产党应对执政风险的实践启示》专题课程,以全市唯一优秀等次荣获2025年淮安市干部教育精品课程第一名;青年教师于晓婷开发的《淮安记忆之中共中央华中分局》课程,入选2025年淮安市干部教育培训现场教学类精品课程。会上,获奖教师围绕课程开发经验心得作了分享交流,各位青年教师结合自身研究方向,讨论了个人选题与课程开发思路。下一步,淮安市淮安区委党校(行政学校)将继续锚定“质量立校”的办学方针,常态化开展教研活动,为打造“政治强、学术精、接地气”的精品课程夯基蓄势,助力党校事业高质量发展。

      盐城市响水县委党校(行政学校)组织全校教职工认真学习贯彻全国、全省党校(行政学院)工作会议精神,研究制定贯彻落实举措。今年以来,盐城市响水县委党校(行政学校)已举办各类培训23期,培训党员干部2129人次,组织授课111场、覆盖学员9600余人次,积极打造“行走的课堂”,组织学员赴盐城新四军纪念馆、黄海湿地博物馆等教学点开展现场教学,将党性教育、历史文化与乡村振兴实践深度融合,不断增强教学培训的针对性性和实效性。下一步,盐城市响水县委党校(行政学校)将进一步抓实基本培训,深化教学改革,加强师资队伍建设,不断提升办学治校水平,为培养高素质干部队伍、服务地方发展大局作出新贡献。

      为落实新修订的《中国共产党党校(行政学院)工作条例》要求,扬州市邗江区委党校(行政学校)创新开展现场观摩、访谈教学,组织学员参观“邗江好人馆”、竹西社区党群服务中心,并围绕提升社区治理水平与爱岗敬业、司法为民等话题与敬业奉献典型人物吉晨、张玉群开展访谈,强化教学互动,提升培训实效。下一步,扬州市邗江区委党校(行政学校)将持续优化课程设置,强化案例教学、现场教学、访谈教学,丰富教学内容,深化教学改革,切实推动基本培训取得实效。

      扬中市委党校(行政学校)认真学习贯彻全国、全省党校(行政学院)工作会议精神,结合扬中“五个岛城”建设制定贯彻落实举措。立足基本培训,优化“党的创新理论+地方实践”课程体系,深化“田间课堂”建设,推进党员培训全覆盖。聚焦科研赋能,加强有组织调研,围绕扬中产业升级、生态保护、乡村振兴等方面,开展对策研究并形成高质量调研报告。建强师资队伍,持续推进“三名工程”,开展“青蓝结对”等活动,以“学”“练”“帮”为助力,在“积极引进、精心培育、科学使用”上下功夫,全面激发人才活力。严守治校准则,以“党校姓党”为根本遵循,严格落实各项治校制度,进一步加强学员管理和教学监督,确保党校风清气正,以过硬作风和务实举措推动党校工作再上新台阶。


(责任编辑:刘丰
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